PROJEKTAS · dar negalioja XVP-1615 · užregistruota 2026-06-09 · Registruotas
💼 Įsidarbinimas ir darbo santykiai 📦 Atleidimas iš darbo 🧑🤝🧑 Pirmas darbuotojas
🏛 Iniciatoriai: Karolis Neimantas, Andrius Bagdonas, Remigijus Žemaitaitis, Antanas Nedzinskas, Petras Dargis, Rimas Jonas Jankūnas, Jaroslav Narkevič, Vilija Targamadzė, Martynas Gedvilas, Lina Šukytė-Korsakė, Daiva Petkevičienė, Vytautas Jucius, Kęstutis Bilius
Keičiamas įstatymas: Darbo kodekso patvirtinimo, įsigaliojimo ir įgyvendinimo įstatymo — 60 str.
🏛 Teikia: Karolis Neimantas teikėjas
Mazgo dydis — kiek narys per šią kadenciją iš viso inicijavo projektų; linijos ryškumas — kiek kartų nariai pasirašo kartu. Duomenys: Seimo atviri duomenys.
Kairėje — iniciatorių aiškinamasis raštas. Dešinėje — tik apskaičiuoti faktai iš viešų registrų. Palyginkite ir išvadas darykite patys.
Iniciatoriai siekia įtvirtinti palankesnę darbo rinką jaunimui ir teisėto darbo galimybę nuo 15 metų, teigdami, kad tai anksčiau formuotų darbo įgūdžius, finansinį raštingumą ir padėtų integruotis į darbo rinką. Projektu siūloma Darbo kodekse nustatyti, kad darbinis teisnumas atsirastų nuo 15 metų, atitinkamai vaiku laikyti asmenį iki 15 metų, o paaugliu – nuo 15 iki 18 metų. Taip pat nurodoma, kad reikėtų keisti Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymą ir peržiūrėti Vyriausybės nutarimą dėl asmenų iki aštuoniolikos metų įdarbinimo sąlygų, įskaitant siūlymą atsisakyti mokyklos sutikimo reikalavimo.
— aiškinamojo rašto santrauka (DI) · originalas ↗
Tik apskaičiuoti faktai iš viešų registrų.
Deklaruoti privalo tik įregistruoti lobistai — deklaracijų nebuvimas nereiškia, kad įtakos nebuvo, o buvimas — kad ji neteisėta.
Oficialių lobistinės veiklos deklaracijų dėl šio įstatymo ar projekto VTEK registre nerasta.
Nuomonei susidaryti — pirminiai dokumentai ir skirtingų leidinių straipsniai, ne vieno šaltinio pasakojimas.